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師資建設(shè)

周鐘

時(shí)間:2017-03-10 

導(dǎo)師介紹

導(dǎo)師姓名

導(dǎo)師性別

職務(wù)職稱

所在院系

經(jīng)濟(jì)與管理學(xué)院

一級(jí)學(xué)科

管理科學(xué)與工程

二級(jí)學(xué)科

技術(shù)經(jīng)濟(jì)及管理

研究方向

技術(shù)創(chuàng)新管理科技政策

聯(lián)系電話

021-60873561

電子郵箱

zzhou@sit.edu.cn

個(gè)人簡(jiǎn)介

2013年畢業(yè)于華東理工大學(xué)管理科學(xué)與工程專業(yè),獲管理學(xué)博士學(xué)位,上海市東方英才(青年)(2023)、上海市奉賢區(qū)濱海青年英才(2022日本北陸先端科學(xué)技術(shù)大學(xué)院大學(xué)(JAIST)訪問學(xué)者(2019年)現(xiàn)擔(dān)任校科學(xué)技術(shù)研究院副院長(zhǎng)、文科建設(shè)辦公室主任、智庫建設(shè)辦公室副主任曾掛職擔(dān)任上海市人民政府發(fā)展研究中心經(jīng)濟(jì)發(fā)展處副處長(zhǎng)以及經(jīng)濟(jì)與管理學(xué)院管理科學(xué)與工程系副主任、中加市場(chǎng)營銷本科合作辦學(xué)項(xiàng)目負(fù)責(zé)人。主要研究方向?yàn)榧夹g(shù)創(chuàng)新管理與科技政策。上海市科技專家?guī)欤Q策咨詢類)專家,《系統(tǒng)管理學(xué)報(bào)》等期刊匿名審稿人。

在《Journal of Knowledge Management》《管理科學(xué)學(xué)報(bào)》《中國管理科學(xué)》等國內(nèi)外知名期刊發(fā)表20余篇學(xué)術(shù)論文,撰寫10份決策咨詢專報(bào)獲國務(wù)院發(fā)展研究中心等政府部門和《人民日?qǐng)?bào)》等權(quán)威媒體采納,3項(xiàng)成果獲省部級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)肯定性批示。

學(xué)習(xí)與工作經(jīng)歷

國外訪學(xué),20192-- 201911月,日本北陸先端科學(xué)技術(shù)大學(xué)院大學(xué)

博士,    20089-- 20136月,華東理工大學(xué),獲管理學(xué)博士學(xué)位

本科,    20049-- 20086月,華東理工大學(xué),獲管理學(xué)學(xué)士學(xué)位

科研工作與成果

主要科研項(xiàng)目

1. 國家哲學(xué)社會(huì)科學(xué)基金青年項(xiàng)目面向技術(shù)更替的積分限額交易型產(chǎn)業(yè)政策作用機(jī)理與政策優(yōu)化研究2019-2023,主持)

2. 國家自然科學(xué)基金青年項(xiàng)目危機(jī)感知下企業(yè)知識(shí)剛性調(diào)控:基于員工知識(shí)交互的分析2016-2018,主持)

3. 上海市東方英才計(jì)劃(青年項(xiàng)目)(2024-2026,主持);

4. 上海哲社規(guī)劃課題智庫專項(xiàng)后期資助項(xiàng)目上海科技型中小企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新現(xiàn)狀、問題與治理對(duì)策2019-2020,主持)

5. 上海市軟科學(xué)重點(diǎn)課題青年項(xiàng)目面向三大先導(dǎo)產(chǎn)業(yè)科技前沿的創(chuàng)新聯(lián)合體合作模式、協(xié)同機(jī)制與激勵(lì)政策研究2021-2022主持

6. 上海高校智庫內(nèi)涵建設(shè)計(jì)劃戰(zhàn)略研究項(xiàng)目上海科技型中小企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新合作現(xiàn)狀及協(xié)同治理研究2018-2019,主持)

7. 內(nèi)蒙古自治區(qū)人民政府決策咨詢研究課題內(nèi)蒙古提升企業(yè)創(chuàng)新主體地位與作用研究2018,排第二)

8. 內(nèi)蒙古自治區(qū)人民政府決策咨詢研究課題內(nèi)蒙古自治區(qū)大數(shù)據(jù)產(chǎn)業(yè)應(yīng)用發(fā)展研究2017,排第二)

代表性著作:

1. 周鐘. 積分限額交易型產(chǎn)業(yè)政策作用機(jī)理與優(yōu)化研究 [M]. 上海交通大學(xué)出版社,2024. (獨(dú)著)

2. 周鐘等. 上海加快建設(shè)“五個(gè)中心”發(fā)展戰(zhàn)略研究 [M]. 格致出版社、上海人民出版社,2023. (上海市人民政府發(fā)展研究中心著)

代表性論文

1. 周鐘付勝君班燚. 政府補(bǔ)貼影響創(chuàng)新生態(tài)系統(tǒng)主體間技術(shù)博弈研究 [J]. 科研管理,20254607):123-131. CSSCI

2. 周鐘付勝君. 專利保護(hù)強(qiáng)化趨勢(shì)下創(chuàng)新生態(tài)系統(tǒng)主體間技術(shù)博弈研究 [J]. 情報(bào)雜志,20254403):188-197. CSSCI

3. Zhong ZHOU, Yuqi Shen. Free Riding of Vehicle Companies under Dual-Credit Policy: An Agent-Based System Dynamics Model [J]. World Electric Vehicle Journal, 2024, 15(6), 227. EI

4. 周鐘,孫諾諾. 領(lǐng)軍企業(yè)網(wǎng)絡(luò)能力如何賦能鏈上企業(yè)創(chuàng)新——基于子公司的視角 [J]. 管理現(xiàn)代化,20234306):147-154. (核心期刊)

5. 周鐘班燚. 基于GTM逆向映射和SD建模的潛在技術(shù)機(jī)會(huì)識(shí)別與評(píng)價(jià) [J]. 情報(bào)理論與實(shí)踐,20234610):107-114+95. CSSCI

6. 周鐘,邱彥凱. “雙積分”政策對(duì)汽車制造企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力的影響效應(yīng) [J]. 科技管理研究,20234308):210-221. (核心期刊)

7. 周鐘,陳嘉輝,陳智高. 考慮需求刺激的雙積分政策效果研究:基于SD建模的多情景分析 [J]. 系統(tǒng)工程,2022402):60-69. CSCD

8. 周鐘,王婷,陸海波. 不同所有制企業(yè)創(chuàng)新主體地位評(píng)價(jià)——規(guī)模與效率雙重視角的研究 [J]. 科技進(jìn)步與對(duì)策,2022396):103-111. CSSCI

9. 周鐘,劉敏. 雙積分型產(chǎn)業(yè)政策對(duì)新能源汽車產(chǎn)業(yè)的影響:基于企業(yè)政策適應(yīng)行為的建模 [J]. 科技管理研究,20214118):47-57.

10. 周鐘,熊焰,張林剛. 新興技術(shù)產(chǎn)業(yè)應(yīng)用生態(tài)系統(tǒng)構(gòu)建與發(fā)展評(píng)價(jià):以大數(shù)據(jù)為例 [J].中國科技論壇,202037(4): 65-73. CSSCI

11. 周鐘,熊焰,張林剛. 內(nèi)蒙古企業(yè)創(chuàng)新主體地位評(píng)價(jià) [J]. 科學(xué)管理研究,201937(2): 84-88. CSSCI

12. 周鐘,陳智高.基于系統(tǒng)動(dòng)力學(xué)的企業(yè)知識(shí)剛性演化與影響研究 [J].科研管理,20183910):159-167.(CSSCI

13. 周鐘,熊焰,仲勇.特色品牌海外渠道與消費(fèi)群體研究:基于顧客體驗(yàn)和口碑傳播的雙重視角 [J].中國管理科學(xué),20182611):1-10.(CSSCI

14. Yong Zhong, Zhigao Chen, Zhong   ZHOU, Haibo Hu. Uncertainty analysis and resource allocation in   construction project management [J]. Engineering Management Journal,   2018, 30(4): 293-305. SCI

15. 仲勇,陳智高,周鐘.大型建筑工程項(xiàng)目資源配置模型及策略研究——基于系統(tǒng)動(dòng)力學(xué)的建模和仿真[J].中國管理科學(xué),2016243):125-132.(CSSCI

16. 周鐘,陳智高.產(chǎn)業(yè)集群中知識(shí)轉(zhuǎn)移行為的仿真分析——企業(yè)知識(shí)剛性視角[J].管理科學(xué)學(xué)報(bào),2015181):41-49.(CSSCI

17. 周鐘,陳智高.企業(yè)知識(shí)剛性及其對(duì)知識(shí)變革的影響——基于兩個(gè)案例分析[J].科技管理研究,2014,(2):131-134.(CSSCI

18. Zhong ZHOU, Zhigao CHEN, Ying LI.   The adoption behavior of new energy automotive technology in Chinese firmsA   knowledge rigidity perspective [J]. Journal   of Renewable and Sustainable Energy, 2012, 4(3): 031802.SCI

19. Zhong   ZHOU,   Zhigao CHEN. Formation mechanism of knowledge rigidity in firms [J]. Journal of Knowledge Management, 2011, 15(5): 820-835.SSCI

代表性媒體文章:

20. 周鐘. 以高水平要素供給全周期支持民營企業(yè)發(fā)展壯大. 文匯報(bào),2025-06-26. (被山東省發(fā)展和改革委員會(huì)、上觀新聞、騰訊網(wǎng)等媒體全文轉(zhuǎn)載)

21. 郭慶松,周鐘. 開路先鋒、示范引領(lǐng)、突破攻堅(jiān). 解放日?qǐng)?bào),2022-09-22. (被上觀新聞、搜狐網(wǎng)等媒體全文轉(zhuǎn)載)

社會(huì)學(xué)術(shù)團(tuán)體兼職

上海市科技專家?guī)欤Q策咨詢類)專家,《系統(tǒng)管理學(xué)報(bào)》等期刊匿名審稿人。

主要研究方向

主要從事技術(shù)創(chuàng)新管理與科技政策方面的研究包括基礎(chǔ)理論研究和面向政府決策咨詢研究

3年指導(dǎo)研究生的就業(yè)情況

已指導(dǎo)11位碩士研究生畢業(yè)并取得管理學(xué)碩士學(xué)位分別就職于:廈門集美區(qū)文教管委會(huì)中信銀行上海分行、浙江工商大學(xué)杭州商學(xué)院、上海大眾汽車有限公司、上海南洋萬邦軟件技術(shù)有限公司等企事業(yè)單位


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